Все, что произошло с нами за 1,5 месяца невозможно во все поверить и описать словами. Мы испытали унижение, хамское и предвзятое отношение к нам, не желание фирмы решать возникшие вопросы и проблемы, издевательство, неуважение, незащищенность, угрозы. Любая наша просьба рассматривалась как создание одних проблем и нежелание нормального общения с нами. Каждый день мы засыпали в страхе от мыслей, что будет с нами завтра. Звонки и сообщения могли поступать в любое время дня и ночи. С первого дня мы даже не знали как выглядит наш работодатель, т.е. Sheila Jagtiani. Нам не представили ни одного сотрудника офиса.

15/09/2011 мы вынуждены были прервать контракт из-за не выполнение работодателем своих обязанностей и нарушением контракта. Все причин перечислены ниже:

1. Время работы артистов составляло до 17 часов в сутки и более. Во время выездных шоу мы могли не спасть по 4 суток, времени для отдыха практически нет. Если возникали какие-либо проблемы во время шоу или шутинга, особенно в вечернее время, ни к одному сотруднику фирмы невозможно было дозвониться (не поднимали трубку или телефон был выключен). График выходных дней совершенно не оговаривался обеими сторонами, т.е. их не было вообще;

2. В контракте ничего не было указано, про открытие банковского счета на каждого артиста для получения заработной платы. Мы об этом узнали в день, когда нас просто вызвали в офис. 9 августа мы подали документы на открытие банковского счета для получения зарплаты в KotakMahindraBankLtd. На мобильный телефон неоднократно приходили смс-сообщения, что карточка готова и счет открыт. 13 сентября сотрудник банка KotakMahindraBankLtd сказал нам о том, что наши счета используют и с них снимают деньги, и знаем ли мы об этом. В этот же день мы написали официальное письмо в банк, чтобы они разобрались с сложившейся ситуацией. До момента отъезда мы так и не получили пакет документов от банка.
Работодатель не выплачивал зарплату артистам по истечению месяца работы. С начала нашей работы прошло 1,5 месяца, а деньги нам за работу выплатили за 4 часа до выезда в аэропорт.

3. Предоставленное жилье не пригодно к нормальному проживанию, потому что:
- повышенная влажность,
- 2 вентилятора просто гоняли теплый воздух,
- диван покрыт плесенью,
- 1 шкаф на 3-их человек,
- ржавеет и покрывается зеленым налетом метал на технике (телефон, фотоаппарат)
- все вещи покрываются плесенью,
- стоит неприятный запах.
Кровати «натыканы» где попало, мы спали в кладовке, которая предназначена для хранения вещей. От матрасов шла непередаваемая вонь. В одной комнате вообще нельзя было жить, т.к. там стояла вода, которая стекала по стенам;

4. Работодатель не обеспечивал в полной мере безопасность артистов и мы находились в постоянном стрессе от того, что к нам во время работы приставали посторонние мужчины, а сотрудники фирмы спокойно наблюдали со стороны;

5. Во время работы плохо кормили, не опираясь на европейскую кухню и не придерживаясь графика работы;

6. Мы не имели возможность репетиций в свободное время;

7. Плохо налажена перевозка артистов на работу и домой (водитель приезжал на 25 минут позже назначенного времени или вообще отказывался приезжать, в ночное время, после работы, нам приходилось добираться домой самим на рикше);

8. Костюмы, которые выдала фирма, не соответствуют размерам артистов, грязные, с противным запахом и покрыты плесенью;

9. Работодатель не обеспечивал полной информацией об имени сопровождающего лица, месте и времени работы во время выездных шоу в другие города;

10. Во время шоу не всегда обеспечивают комнатой для переодевания.